Buscan construir Espacios Laborales Igualitarios y Libres de Discriminación
El presidente municipal Eduardo Rivera presentó la convocatoria para el Diplomado Empresas Poblanas incluyentes Construyendo Espacios Laborales Igualitarios y Libres de Discriminación, con el fin de que las trabajadores tengan un ambiente en el se respeten sus Derechos.
Desde la zona industrial, en compañía de trabajadores de la planta de Adient, detalló que la convocatoria estará abierta hasta el 20 de Junio de 2023.
Indicó que el diplomado no tiene costo, y podrán participar hasta 100 Personas de 50 Empresas, 2 Personas por Empresa, de todos los sectores comerciales como el automotriz, químico, textil, alimentos, turismo y minería.
Anunció que el curso inicia el 22 de Junio y la modalidad es en línea e incluye 2 sesiones presenciales, tiene una duración de 90 horas y está dividido en 6 módulos:
• Módulo 1: Haciendo visibles las desigualdades
• Módulo 2: Inducción a la Norma Mexicana NMX-R-025
• Módulo 3: Sentando las bases hacia la reducción de las brechas de desigualdad
• Módulo 4: Acciones estratégicas para la igualdad
• Módulo 5: Rompiendo los techos de cristal
• Módulo 6: Implementando buenas prácticas a favor de la igualdad laboral
Recientemente el Ayuntamiento de Puebla se recertifico en la Norma Mexicana NMX-R-025 en Igualdad Laboral y No Discriminación, y ahora buscamos que el Sector Empresarial fomente estas buenas prácticas.
